按照三项制度改革导向要求，引进市场化竞争机制，同时实现人才内部流动，根据工作需要，利和集团法务部招聘法务专员一名，负责集团法务工作。现将有关事项公告如下：

一、招聘范围

面向社会公开招聘

二、招聘岗位

法务专员1名

薪酬区间5-6K

三、岗位任职要求及说明

（一）岗位描述：

1、协助制定年度法治建设工作初步计划、年度法务培训初步方案，并将最终方案按要求向国资委法规处报送、向有关单位发送。

2、协助组织召开系统年度法务工作会议，准备基础资料，跟进会议准备流程，协助推动系统法治建设工作的开展。

3、协助部门主管按年度计划、方案实施推动，对重点法治建设工作进行传达、跟进、督导。

4、协助组织系统各单位对年度法治建设情况和普法工作情况进行总结，并按国资委要求报送集团系统法治建设半年总结、年终总结及相关表格资料。

5、对集团系统各类经济合同、新编或修订的内部管理制度进行合法性、合规性法律审核，并提出初步意见。

6、通过OA系统关注审核事项进展，协助对接外聘法律顾问，对重大事项、经济合同、规章制度的审核意见进行汇总，按照法律“三项审核”流程提交后续审核。

7、协助法务工作培训的组织、召开和总结工作，确保年度普法工作任务完成。

8、协助年度领导干部学法用法考试工作的组织和督导工作，确保及时下发、及时宣传、及时学习、及时组织考试、及时总结。

9、协助推进各项整改中的专项法律事务工作落实，协助召开专项会议，跟进事项进展，按要求形成专项报告。

10、对已发生的涉诉法律事项，协助律师、法律顾问开展应诉工作。对于非涉诉的法律事务，协助联系法律顾问、律师，并对相关对外联系资料进行搜集整理，协助相关部门进行商务谈判等。

11、与外聘法律顾问、律师就法律事项及时沟通，并就具体事项可能承担的法律风险及时向上一级汇报。

12、按照有关需要，配合做好工商信息查询、股权质押等事宜。

13、完成部门正职、副职交办的其他工作任务。

（二）岗位条件：

1、大学本科及以上学历，法律相关专业，从事法务相关工作

五年及以上，取得法律职业资格证书。

2、年龄一般不超过45周岁。

3、有国资系统工作经验者优先。

4、符合法律法规规定的其他资格要求。

5、对于特别优秀的应聘人员可放宽条件限制。

（三）福利待遇：

早午两餐；节假日按法定假日休假；五险一金

四、报名要求

1.报名时间自发布之日至2021年10月8日24:00止,逾期不接受报名。

2.应聘人员登录利和集团官网(https://tjliho.com)人才招聘版块,或登录公共邮箱lihozhaopin@163.com （密码：lihozhaopin123 ），下载《应聘登记表》和《近三年工作总结或述职报告》。将《应聘登记表》EXCEL版、《近三年工作总结或述职报告》WORD版、佐证材料扫描件以附件形式发送至rlzyb@tianjinlight.com。邮件大小不超过10MB。佐证材料包括:学习经历、工作经历、职业资格资历、奖励荣誉等《应聘登记表》中涉及的各类材料。

本次招聘不接受现场递交报名材料。

3.《应聘登记表》及应聘邮件标题命名格式为:法务专员-应聘者姓名。

五、应聘须知

1.资格审核注意事项

应聘人员在资格审核阶段需提供身份证及《应聘登记表》中涉及的各类证书原件和复印件,具体包括但不限于以下内容:学历证、学位证、《 教育部学历证书电子注册备案表》(学信网申请并打印)、职称证书、职(执)业资格证书、获奖证书、国外学历另需提供学历认证报告等原件和复印件(复印件自备)。

应聘人员须对提交材料的真实性负责。针对任职经历存疑的,要求提供任职经历证明材料。凡弄虚作假、无法提供相应证明材料、真实经历与《应聘登记表》不符, 一经查实，即取消应聘和聘用资格。

2.招聘岗位任职要求中的工作经历指从事的与招聘岗位相关的工作经历;职称指与招聘岗位要求相关的职称系列;年龄计算截止至2021年8月30日。

3.招聘各环节时间、地点及其他相关要求的信息,请应聘人员保持通讯工具畅通。

4.我们对应聘信息及提交的应聘资料严格保密,不做他用,恕不退回。

                                                                                    天津利和进出口集团有限公司

                                                                                             2021年9月30日